Условия | MONTHLY 45 %, Социальные льготы и дополнительные выплаты: Единовременное премирование:— вознаграждение по итогам работы за год (1 раз в год), размер определяется за фактически отработанное время;— единовременная стимулирующая выплата к ежегодному оплачиваемому отпуску (1 раз в год) в размере одного среднего заработка;— премии за выполнение особо-важных работ и другие единовременные премии на основании решения руководителя структурного подразделения или генерального директора Общества.— прочие выплаты стимулирующего характера.При трудоустройстве: пособие на обустройство иногородним молодым работникам; пособие, оплата проезда и провоза багажа при переезде на работу в районы Крайнего Севера и приравненные к ним местности из других регионов.Жилищное обеспечение: возмещение процентов по ипотечным кредитам, предоставление жилья в жилищном фонде Общества, компенсация расходов по найму жилья у сторонних лиц.Организация питания: в столовых Общества по приемлемым ценам, а при проведении работ на трассе магистрального газопровода — бесплатно.Организация оздоровительного отдыха: предоставление путевок в санатории, компенсация расходов на отдых в объектах Группы Газпром с оплатой проезда к месту отдыха и обратно, предоставление путевок и организация доставки детей в детские лагеря.Оплата проезда: компенсация расходов на проезд к месту отдыха и обратно работникам и членам их семей, проживающим в РКС и МКСМатериальная помощь: при вступлении в брак, при рождении детей, в период отпуска по уходу за ребенком до 3-х лет, имеющим ребенка-инвалида, многодетным, малообеспеченным, одиноким, ветеранам боевых действий.При увольнении на пенсию: выплата выходного пособия, назначение дополнительной негосударственной пенсии, ежегодная материальная помощь. |